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可口可乐人力资源团队建设.pptx
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2019年4月8日星期一工作团队的成长机制1世界杯为什么而个人项目的击剑、拳击等却 不能再如此吸引世人眼球了就连同样是群体项目的篮球、 排球也不可与足球同日而语2019年4月8日星期一工作团队的成长机制2单枪匹马打天下的个人 英雄主义时代一去不复返了有效的工作团队如同一支成功的足球队,全体队员要各就其位,各司其职,同时更要密切配合,发挥整体效能。2019年4月8日星期一工作团队的成长机制3一流团队建设指南2019年4月8日星期一工作团队的成长机制4团队建设日趋重要的 时代背景◆现代社会是团队力量竞争的社会◆团队力量大于单个人力量之总和◆借助团队可增大个人的无形资产◆加入团队使竞争发生了质的升华2019年4月8日星期一工作团队的成长机制5一 团队建设的前提与基础2019年4月8日星期一工作团队的成长机制6从《智取生辰纲》看团队杨志们是怎么失败的晁盖们是怎么成功的说到底杨志们究竟 是败给了谁?2019年4月8日星期一工作团队的成长机制7团队建设的 前提相似的群体背景有效的人际沟通合理的激励机制险恶的外部环境众志成城2019年4月8日星期一工作团队的成长机制8没有竞争压力的组织 一定会走向没落和衰亡一个组织必须时时刻刻保持适当的张力,从外部引入竞争、引入冲突、引入动力,才能发挥其最大的整体效能。信不信由您2019年4月8日星期一工作团队的成长机制9团队建设的 基础心理互补需要行为互动需要自我超越需要—团队建设的关键相互沟通与认同2019年4月8日星期一工作团队的成长机制10没有群体支撑的个人 绝对会一事无成每个人只有在相应的团队中才能获得发展的机会,同时也从群体中获得更高的自信,实现社会尊重和自我成就感。信不信由您 内容来自淘豆网www.转载请标明出处.